รายละเอียดโครงการวิจัย
- ชื่อโครงการ (ภาษาไทย) :
- ศึกษาเปรียบเทียบกฏระเบียบข้อบังคับการเข้าสู่ตำแหน่งที่สูงขึ้นของพนักงานสายสนับสนุนวิชาการของมหาวิทยาลัยราชภัฏ 8 แห่งในเขตภาคเหนือ
- ชื่อโครงการ (ภาษาอังกฤษ) :
- A Comparative Study of Rules, Regulations and Regulations For Entering Higher Positions of Academic Support Staff of 8 Rajabhat Universities in The Northern Region.
- หน่วยงานเจ้าของโครงการ :
- สำนักงานอธิการบดี
- ลักษณะโครงการวิจัย :
- โครงการวิจัยเดี่ยว
- ลักษณะย่อยโครงการวิจัย :
- ไม่อยู่ภายใต้แผนงานวิจัย/ชุดโครงการวิจัย
- ประเภทโครงการ :
- โครงการวิจัยใหม่
- วันเริ่มต้นโครงการ :
- 17 ตุลาคม 2565
- วันสิ้นสุดโครงการ :
- 17 ตุลาคม 2566
- ประเภทของการวิจัย :
- งานวิจัยเชิงสำรวจ
- ความสำคัญและที่มาของปัญหา :
- "คำว่า ราชภัฎ" เป็นคำพระราชทานเป็นที่มาของ "คำว่าคนของพระราชา ข้า ฯ ่ของแผ่นดิน" แต่เดิม เรียกว่า โรงเรียนฝึกหัดครู วิทยาลัยครู และ กรมการฝึกหัดครู ปัจจุบันเรียกว่า " มหาวิทยาลัยราชภัฏ มีฐานะเป็นนิติบุคคลตามกฎหมาย แห่งพระราชบัญญํติมหาวิทาลัยราชภัฏ พศ. ๒๕๔๗ เป็นสถาบันอุดมศึกษาชั้นนำเพื่อการพัฒนาท้องถิ่น จัดการศึกษาด้านวิชาการและวิชชาชีพชั้นสูงสืบสานงานด้านพระราชดำริ ตามแนวทางศาสตร์พระราชา ทำนุบำรุงศิลปะและวัฒนธรรมผลิตและมุ่งเน้นพัฒนาครูและบุคลากรด้านการศึกษาเป็นหลัก ให้มีคุณภาพสู่ระดับมาตรฐานสากล แต่ด้วยสังคมและสถานการณ์สิ่งแวดล้อม ทำให้มหาวิทยาลัยราชภัฏนครสวรรค์และมหาวิทยาลัยราชภัฎฯลฯ อื่น มีการปรับเปลี่ยนสถานภาพจากข้าราชการเป็นระบบพนักงานทั้งสายวิชาการและสายสนับสนุน ทำให้มีกระบวนการขั้นตอนที่ค่อนข้างมากและวุ่นวานโดยทาง สำนังคณะกรรการการอุดมศึกษา (สกอ.)มักมีระเบียบที่ไม่ชัดเจน ทำให้ในแต่ละมหาวิทยาลัย ฯลฯ ไม่ให้ความสนใจและไม่ใส่ใจ นำไปสู่การฟ้องร้องเป็นคดีปกครองมากเป็นอันดับต้น ๆ อันเนื่องมาจาก มหาวิทยาลัยราชภัฏ ฯลฯ มีเรื่องกระบวนการที่ยากมากทั้งที่สถานภาพพนักงานมหาวิทยาลัยฯ แท้จริงแล้วสถานภาพตำ่กว่าลูกจ้างประจำส่วนราชการอย่างเห็นได้ชัด แต่ละมหาวิทยาลัยจึงพยายยามที่จะไม่ใส่ใจ หรือแบ่งแยกชนชชั้นให้มากที่สุด จากปัญหาตรงนี้ทำให้เกิดปัญหาฟ้องร้องคดีทางปกครองมากเกินความจำเป็น ต่อไปคงพัฒนาเป็นคดีอาญามากขึ้น ปัญหาหลัก ทำให้พบว่ามีความแตกแยกในองค์กร การแบ่งแยกระบบชนชั้น ประกอบกับความมั่งคงทางอาชีพไม่ค่อยมีแม้ว่าจะเป็นลูกจ้างส่วนราชการ เมื่อเข้ามาทำงานแล้วกลับพบว่ามีความไม่มั่นคงทางอาชีพ เพื่อลดปัญหาการใช้กฎ ระเบียบ ข้อบังคับ ที่ไม่เป็นไปตามกฎหมาย เพืื่อป้องกันการดำเนินคดีทางปกครอง คดีแพ่งและคดีอาญา ซึ่งปัญหาเรื่องนี้ได้เกิดขึ้นในมหาวิทาลัยราชภัฏชื่อดัง ฯลฯ เมื่อไม่นานมานี้พบว่ามหาวิทยาลัยราชภัฏภาคเหนือ ได้เลิกจ้างพนักงานสายอาจารย์ เพราะสถานภาพความมั่นคงไม่มี และเพื่อจะแก้ปัญหาให้กับพนักงานสายสนับสนุน เพื่อให้ดำรงตำแหน่งที่สูงขึ้นและความมั่นคงทางอาชีพเพื่อที่จะได้บุคลากรที่มีคุณภาพสามารถพัฒนามหาวิทยาลัยราชภัฏ ฯลฯไปสู่ระดับมาตรฐานสากล
- วัตถุประสงค์ของโครงการ :
- ๑) หามาตรการลดความเหลื่อมลำ้ สิทธิเสรีภาพ ป้องกันการฟ้องร้องดำเนินคดีภายในมหาวิทยาลัยราชภัฏแต่ละแห่ง ๘ แห่งในเขตภาคเหนือ (๒) กำกับดูแลให้พนักงานสายสนับ ภายในมหาวิทยาลัยฯ ของแต่ละแห่ง รู้ระเบียบ ขั้นตอน กฎหมายที่เกี่ยวข้องการพัฒนาอาชีพของแต่ละมหาวิทยาลัยราชภัฏ ในเขตภาคเหนือ (๓) เปรียบเทียบข้อดี ข้อเสีย ของพนีกงานสายสนับสนุนแต่ละมหาวิทยาลัยราชภัฏ ๘ แห่งในเขตภาคเหนือ (๔) ศึกษาผลกระทบ หากไม่ปฏิบัติตาม กฎ ระเบียบ ข้อบังคับของแต่ละมหาวิทยลัยฯลฯ ๕.ศึกษาความล่าช้าและสิทธิสวัสดิการที่เสียไป
- ขอบเขตของโครงการ :
- พื้นที่ภายในมหาวิทยาลัยราชภัฏนครสวรรค์ และพื้นที่เทียบเคียงจากมหาวิทยาลัยราชภัฏอื่น ๆ ๘ แห่งในเขตภาคเหนือศึกษาปัญหาที่คล้ายคลึงของการใช้ กฎ ระเบียบ ข้อบังคับของพนักงานสายสนับสนุนวิชาการของมหาวิทยาลัยราชภัฏอื่น ๆ ทั้ง ๘ แห่งในเขตภาคเหนือ ขอบเขตด้านเวลา : ใช้เวลาการศึกษาวิจัย ๑๒ เดือน ตัวแปรอิสระ : ได้แก่ เพศ อายุ ระดับการศึกษาประสบการณ์ในการทำงาน ด้านการใช้กฎ ระเบียบ ข้อบังคับของมหาวิทยาลัยต่าง ๆ ตัวแปรตาม : ได้แก่ ผลลัพธ์ทางการศึกษา ปริญญาตรี ปริญญาโท ปริญญาเอก
- ผลที่คาดว่าจะได้รับ :
- วิธีการดำเนินการวิจัย และสถานที่ทำการทดลอง/เก็บข้อมูล :
- ๑. รวบรวมข้อมูลและศึกษากรณีปัญหาศึกษาการเปรียบเทียบกฏระเบียบข้อบังคับเกี่ยวกับการเข้าสู่ตำแหน่งที่สูงขึ้นของพนักงานสายสนับสนุนของมหาวิทยาลัยราชภัฏ ๘ แห่งในเขตภาคเหนือ ๒. สังเคราะห์การวิจัยข้อดี ข้อเสียเปรียบเทียบกฏระเบียบข้อบังคับเกี่ยวกับการเข้าสู่ตำแหน่งที่สูงขึ้นพนักงานสายสนับสนุนของมหาวิทยาลัยราชภัฏ ๘ แห่งในเขตภาคเหนือ ๓. ทำข้อดี ข้อเสีย หาทางแก้ไข ปรับปรุงและสร้างโมเดลของปัญหาในแต่ละกรณีที่ทำการศึกษาขั้นตอนวิธีการเสนอผู้บริหาร เพื่อนำไปสู่การแก้ไขปีััญหา
- คำอธิบายโครงการวิจัย (อย่างย่อ) :
- -
- รายชื่อนักวิจัยในโครงการ :
-
ลำดับที่ รายชื่อ ประเภทนักวิจัย บทบาทหน้าที่ สัดส่วน 1 นายรังสรรค์ คำแสน นักวิจัยภายในมหาวิทยาลัย หัวหน้าโครงการวิจัย 100%
สถาบันวิจัยและพัฒนา
มหาวิทยาลัยราชภัฏนครสวรรค์ ศูนย์การศึกษาย่านมัทรี398/1 หมู่ 3 ตำบลย่านมัทรี อำเภอพยุหะคีรี
จังหวัดนครสวรรค์ 60130
